时间:2023-03-06 14:57
没有劳动合同,工伤赔偿过程:先申请工伤认定,但需提供以下凭证证明双方存在事实劳动关系:劳动者填写的用人单位招用记录;考勤记录;用人单位发放的能够证明身份的证件;其他。然后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,最后携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书等资料向用人单位和工伤保险经办机构申请工伤赔偿。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
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